歲末寒冬,溫情涌��1�30日至2�6�,公司工會組織開�2026�“雙節(jié)”送溫暖慰問活�。公司領(lǐng)導班子成員及各基層單位負責人紛紛深入一�,走訪慰問勞模、工�、現(xiàn)役軍人家�、生活困難職工等群體,將�、面、油等慰問品及暖心祝福送到職工手中,讓凜冽寒冬里的鋼城暖意涌動、溫情滿��

1�30日,公司黨委書記、董事長杜東興慰問生活困難職工和全國勞模。杜東興與職工親切交�,詳細了解工作狀�、家庭生活及實際困難,并強調(diào),各級工會組織要始終踐行“以人為本”理念,聚焦職工急難愁盼問題,整合內(nèi)外部政策資源,精準發(fā)�、務求實效,切實為職工解難事、辦好事、謀實事,持�(xù)提升職工生活品質(zhì)與幸福指�(shù)�

他勉勵勞動模范、工匠人才及技能大師工作室,要充分�(fā)揮示范引�(lǐng)作用,勇挑重�、創(chuàng)新攻堅,積極培養(yǎng)高素�(zhì)人才梯隊,為企業(yè)改革�(fā)展、降本增效注入新動能�

公司黨委副書記、副總經(jīng)理馮偉慰問陜西省�(chǎn)�(yè)工匠人才和生活困難職��

公司黨委委員、常務副總經(jīng)理張李斌慰問公司生活困難職工�

公司黨委委員、紀委書記黃素華慰問生活困難職工和現(xiàn)役軍人家��

公司黨委委員、工會主席賀增平慰問離退休干��

與此同時,各基層單位也紛紛行�,分別走進職工家中開展走訪慰��
�(jù)�,此�“雙節(jié)”送溫暖活動累計投入資�31.85萬元,慰問職�217人。多年來,公司工會始終堅�“真情回報員工 真誠服務社會”的企�(yè)宗旨,將“送溫�”行動不斷推向常態(tài)�、精準化、多元化。從節(jié)日期間的集中慰問到日常的常態(tài)化幫�,從物質(zhì)層面的堅實保障到精神層面的關(guān)心慰�,全方位、多層次守護職工福祉,先后建立了職工�(guān)愛幫扶機制,常態(tài)化開展職工生日祝�、退休關(guān)愛�“十必賀十必�”等民生工�,切實發(fā)揮職�“娘家�”作用,用心用情用力為職工辦好民生實事,讓職工切實感受到企�(yè)大家庭的溫暖,進一步凝聚職工合�,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護��
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陜公�(wǎng)安備 61058102000140�