為進一步貫徹落實全面從嚴治黨要�,今年以�,龍鋼公司紀委強化思想認識,保�“趕�”的清醒與堅定,以“四個聚�”為抓�,持�(xù)深化以案促改工作,做�“后半篇文�”,扎實推進以案促改制度化常態(tài)��
聚焦�(zé)任體系持�(xù)�(fā)�
以案促改是一項系�(tǒng)工程,必須堅持和落實�“黨委�(tǒng)一�(lǐng)�(dǎo)、紀委主�(dǎo)推�、部門�(xié)�(diào)配合、各基層單位具體落實”的工作機�,強化責(zé)任擔(dān)當,形成工作合力。龍鋼公司黨委帶頭履行主體責(zé)任,制定了《關(guān)于推進以案促改制度化常態(tài)化的意見�,把以案促改納入紀律監(jiān)�、監(jiān)察監(jiān)�、派駐監(jiān)�、巡察監(jiān)督的重要�(nèi)�,并組織召開以案促改警示教育大會、以案促改專題學(xué)�(xí)研討會,深化以案促改工作。龍鋼公司紀委強化監(jiān)督檢查,對以案促改工作實施全面跟�,針對檢查中�(fā)�(xiàn)的問�,督促指�(dǎo)各單位就安全、生�(chǎn)、履�、作�(fēng)建設(shè)、制度完善等重點�(lǐng)域開展專項整�。各基層黨組織堅持因類施�、精準發(fā)�,把“四個不放過”貫穿以案促改全過�,各級黨組織書記帶頭接受教育、帶頭剖析原�、帶頭整改落��
聚焦警示震懾持續(xù)�(fā)�
以案促改是一項長期性工�,龍鋼公司紀委盯緊關(guān)鍵環(huán)節(jié),突出警示震�,達�“�(xué)�(xí)一起案�,教育一批干部,解決一類問�”的效�。一方面推行警示教育“3+N”模式,在“典型案例剖析”“開展專題研討”“進行自查自糾”三項固定動作基礎(chǔ)上,�(jié)合自身實�,積極拓展渠�、創(chuàng)新載體,以拍攝廉潔短視頻,開展形勢宣講等形式,有效提升了警示教育的針對�。另一方面在監(jiān)督檢查上推行“區(qū)域自�、紀委抽查、專項檢�”相結(jié)合的�(jiān)督機�,將以案促改工作納入月度黨風(fēng)廉政建設(shè)重點檢查�(nèi)�。通過座談了解、實地查�、個別談話、逐一交流等方式進行督導(dǎo)檢查,將檢查�(jié)果和�(fā)�(xiàn)的問題以“意見�+問題清單”的形式反�,并要求限期整改�
聚焦拓展延伸持續(xù)�(fā)�
以案促改的生命力在于點上著力、面上拓�,把以案促改工作向基層末梢延伸,做到橫向到邊、縱向到�,持�(xù)放大“三不”一體推進的疊加效應(yīng)。龍鋼公司紀委通過以案促改,將與案件有�(guān)�(lián)�300多個廉政風(fēng)險點進行全面梳理,對其防控措施和等級進行修訂,完善相�(guān)制度和機�,加大監(jiān)督檢查力�,對各廉潔風(fēng)險點檢查頻次加�,促使重點崗位人員履職盡�(zé),對于履職不力或工作失職�,嚴格問�(zé),形成高壓態(tài)�。同時在�(jiān)督的點上持續(xù)�(fā)力,深度挖掘案件本身,以案明紀、以案促�,舉一反三,積極應(yīng)對員工身邊微腐敗問題,精準發(fā)力,著力凈化基層政治生態(tài)�
聚焦深度�(jié)合持�(xù)�(fā)�
以案促改的目的是凈化政治生態(tài)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)�。龍鋼公司紀委把以案促改融入安全生產(chǎn)�(jīng)營大局,一體推�、擴大戰(zhàn)果。結(jié)合安全生�(chǎn)月活�,深入開�“安全生產(chǎn)�(lǐng)�?qū)m棻O(jiān)督檢查行�”,對安全�(lǐng)域的履職情況進行一次全面檢�,并下發(fā)以案促改通知�,全程跟蹤督促整�,保駕安全生�(chǎn)順行。結(jié)合六個重大監(jiān)督事項清�,堅持專項監(jiān)督和以案促改同向�(fā)�,聚焦穩(wěn)增長、經(jīng)理層契約化管�、產(chǎn)品結(jié)�(gòu)�(zhuǎn)型升�、清潔生�(chǎn)等重大監(jiān)督事項清�,采取紀委書記專項督�(dǎo)、黨政聯(lián)合檢查、掛牌督辦等措施,推進各項工作落地有�。結(jié)合扭虧增盈攻堅戰(zhàn),堅持以案促改兩手抓、兩促進,把全員形勢教育作為以案促改工作的一項具體內(nèi)容推�,重點圍繞市場形�、思想教育、降本增效等重點工作進行形勢宣講,動員全員積極參與降本增效,將以案促改工作做�、做�,全面發(fā)�、多點發(fā)力,給力生產(chǎn)�(jīng)營正能量�
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陜公�(wǎng)安備 61058102000140�