自黨史學習教育開展以�,軋鋼廠黨委精心籌劃、扎實部�,持�(xù)�(fā)揮黨建引�(lǐng)作用,聚焦職工健�、訴�、福利等急愁難盼問題,切實把“我為群眾辦實�”實踐活動作為檢驗�(lǐng)導干部工作落到實處的重要標準,推動實踐活動走深走�,真正為職工群眾解難�、辦實事、做好事�
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把職工健康放在首�
為全面掌握了解職工身心健�,進一步解決基層職�“身心�”,該單位黨委通過前期�(diào)�,結(jié)合職工需�,邀請龍鋼醫(yī)�、韓城市�(yī)院主治大夫為一線職工就常見疾病及職�(yè)病預防等知識進行系統(tǒng)講解,讓廣大職工在正確看�“健康”的同�,提升預防各類疾病的能力和認�,提高個人健康水平。并積極與指定醫(yī)院聯(lián)�,采取靈活檢查的方式,對不同群體職工進行系統(tǒng)健康體檢,確保職工體檢一人不�、一項不�。為緩解高溫區(qū)域職工勞動強�,夏�,該單位黨委還組織科級以上干部每天中午到�(xiàn)場溫度最高區(qū)域進行一小時棒材挑短尺、線材剪頭尾、板帶牽頭等作業(yè)活動,真正為一線職工送去�(guān)�,促使廣大職工以更好的精神面貌投入到各項工作��
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打通職工訴求通道
該單位黨委狠抓干部作風建�(shè),聚焦職工熱點問�,突出問題導向,通過“五抓一提升”“2323”分享等工作機�,由�(yè)務主辦以上管理人員深入一線各班組,面對面征求職工工作和生活所需所盼的意見和建議,力求�“我為群眾辦實�”相關(guān)工作落到實處。同時通過合理化建�、設(shè)立意見箱、走訪調(diào)�、約談等方式,暢通訴求通道,針對職工提出的合理化建議和訴求,制定工作清�,堅持馬上就�、辦就辦好的�(tài)度,由專�(yè)科室進行分類、整理、上�、反�,及時協(xié)�(diào)解決職工急愁難盼問題,進一步增強干部職工凝聚力,激�(fā)干事熱情,凝聚企�(yè)�(fā)展的強大力量。截至目�,該單位共征集職工勞保工服、操作工�、職工休假、生�(chǎn)生活等方面訴�60余項,職工滿意率�100% �
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打造智能化福利服務
高�、高效將福利“�”到職工手中是該單位黨委落�“我為群眾辦實�”實踐活動的舉措之一,深受廣大職工好�。今年年初,該單位黨委啟動智慧工會APP手機掌上功能,利用班前班后會加大宣貫力度,讓廣大職工在享受公司利好政策的同時享受智能化福利服�。其中金秋助�、職工關(guān)愛、計劃生�、大病幫�、送溫暖工程等十余項福利政策均可在線申�,操作便�,省時省力,不僅提高了辦事效�,也增強了職工體驗感、幸福感。截至目�,該單位共完成職工生日祝福的申報審批千余�;喪葬走訪申報審批十余�;走訪慰問申報審批15人次;“金秋助學”�(guān)愛助學補助的申報審批17�;“大病幫扶”中為3名職工審批幫扶資�,及時解決職工困�,用實實在在的行動回應職工所求所盼所需,切實提高職工幸福指�(shù)�
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陜公�(wǎng)安備 61058102000140�