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2�14�,軋鋼廠組織開展《把信送給加西亞》專題學�。該單位�(yè)務主辦以上管理人員參加�
會上,通過學習原文、發(fā)表感�、觀看解讀視頻�,學習文章內(nèi)�、對照檢查自身不足,引導各級領導干部深刻認識“學什么、為什么學、學了之后怎么�”,進一步增強工作的主動�、責任感和執(zhí)行力,提高工作效�,確保高質量完成2022年各項工作任��
會議要求,一是各級領導干部要以上率下,層層示�、層層帶�,學原文、談感悟、找不足、定措施、抓落實,將《把信送給加西亞》的精神力量層層傳遞,進一步推動干部作風提�,全面增強組織及個人�(zhàn)斗力;二是要以各級“三會”精神為指�,以目標任務為導向,將學習感悟延伸到一�,引導全員以崗位職責、工作實際為落腳�,在“�”上用真功,在“�”上見真章,發(fā)揚勇于創(chuàng)�、雷厲風�、不怕苦累的工作作風,推動企�(yè)高質量發(fā)�;三是全體干部職工要走出舒適區(qū)、突破恐慌區(qū)、拓展學習區(qū),不斷增強本�,提高應對風險挑�(zhàn)的能力,�“接受任務不講條件、執(zhí)行任務不打折�、完成任務走在前�”的態(tài)�,凝聚合�,深推節(jié)能增效軋制工作再謀新發(fā)�,再取新突破,為全面完成年度目標任務奠定堅實基礎�
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陜公�(wǎng)安備 61058102000140�