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鋼城之家 女工園地 女工活動

盛開在鋼城的巾幗�

——記陜鋼集團2018-2019年度“書香明星”楊�

�(fā)布日期:2020-03-21    作者:薛芳    來源:煉鐵廠

       她心懷夢�,雖平凡、普�,但卻堅韌、執(zhí)�。時光流逝、歲月變�,變化的是容顏,不變的是她樂觀向上、熱愛生活的精神,還有對企業(yè)無私付出的責任和擔當。她就是陜鋼集團2018-2019年度“書香明星”——楊梅�

筆耕不�,用認真�“門外漢”�“筆桿�”

      “人最�‘認真’二字!目標一旦明�,只要你努力付出,堅持不懈,終會達到理想的彼��”這是楊梅常常在心中告誡自己的��

       作為一名政工人�,首先必須具備扎實的寫作功底。對于寫作這�“老大�”,在她自覺是一�“門外漢”。面對困難,她并沒有選擇氣餒和退�,而是下定決心,開始寫作攻�(guān)�

       她為自己制定了詳細的寫作小目�,從最初的一周要在公司網(wǎng)站刊�1篇新聞稿�,不斷提升到每周至少在陜鋼或陜鋼以上平臺上稿2�。為了使自己的能力與新目標相匹配,她一方面閱讀大量的書籍不斷充實自己的知識積累,一方面在網(wǎng)上尋找優(yōu)秀的文章進行學習,從中認真剖析新聞寫作題�、語言組織�,在一點一滴中不斷提升新聞寫作水平�2019�,她撰寫的《守初心 抓實� 推進主題教育落地生根》《奮力攻克難�,堅決跑贏降本增效最后一公里》等90余篇稿件成功�(fā)表在陜西鋼鐵、中國鋼鐵新聞網(wǎng)等平��

情系企業(yè),用暖心行動引導(dǎo)鋼城�、善、美

       隨著企業(yè)高質(zhì)量發(fā)�,職工的文明素養(yǎng)提升也成為了新的主題。作為一名企�(yè)職工,她認為,能用自己微薄之力影響一個人,改善一點點�(xiàn)狀,就是自己對企業(yè)的最好貢��

       她積極參與職工食堂、公交站臺文明引�(dǎo)志愿服務(wù)活動,對職工就餐服務(wù)和文明秩序進行引導(dǎo),對食堂�(wèi)�、飯菜質(zhì)量等進行�(jiān)督跟蹤,征集意見并及時反饋整�,確保讓干部職工有一個舒心暖心的用餐�(huán)境,努力使志愿活動成為一道亮麗的食堂文明風景�。春風化�,她通過不懈努力和堅�,用真心和真誠的服務(wù)展示了一個志愿者的鋼城溫情�

精鉆�(yè)�(wù),用扎實開出黨建管理效益�

       在工作中,她不斷探索管理新思路,找尋更加高效的工作模式。為促進分廠黨建工作全面提�,她�(chuàng)新推行支部黨建百分量化考核機制和表單化管理,細化完善各支部考核標準,并每月堅持對支部黨建工作進行檢查,對檢查的問題列舉整改單,嚴格執(zhí)行PDCA閉路循環(huán)機制,有效促進了分廠以及支部黨建管理水平提升。截至目前,該單位已涌現(xiàn)出了燒結(jié)黨支�、電氣黨支部等標桿黨支部�

       看到企業(yè)�(fā)生的巨大變化,她這樣講:“要在自己退休前的這幾年里,盡職盡�,站好每班崗,干好每項工�,跑完最后一公里……”這就是一名鋼城女工的責任與擔�。她猶如一朵盛開在鋼城的巾幗花,璀璨奪目,激勵著更多人不斷向��

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